kvinder med farve i STEM

gennem historien er skjulte figurer, der har bidraget til og opretholdt forskellige studieretninger, gået uden anerkendelse. Mange vigtige kvinder i farve, der gjorde banebrydende opdagelser inden for videnskab, teknologi, teknik, og matematik er blevet ignoreret af historien. Disse kvinder var eksperter på deres områder og bidrog til succes for deres organisationer og institutioner. De var uddannede kvinder, der trodsede begrænsninger, steg til toppen af deres organisationer, og opnåede store ting.,

for nylig er disse skjulte figurer blevet afsløret, og mange farvekvinder anerkendes nu for deres bidrag til STEM. Organisationer opfordrer nu farvekvinder til at forfølge STEM-karrierer, så de kan fortsætte med at gøre avancerede opdagelser for at forbedre STEM ‘ s fremtid. Årlige konferencer som US Womenomen of Color STEM Conference er vært for begivenheder for at hjælpe dem med at navigere i deres karriere og netværk., Universiteter opfordrer også kvinder i farve til at forfølge STEM-majors og karrierer.

kvinder i STEM historie

det ville være umuligt at korrekt anerkende alle de kvinder, der har bidraget til STEM gennem historien på grund af undertrykkelsen af deres resultater. Imidlertid, selvom mange mennesker har forsøgt at skubbe kvinder og kvinder i farve ud af den historiske fortegnelse, der findes stadig rapporter, der afslører, hvor vigtige mange kvinder har været med at udvikle teknologi, medicinsk viden, videnskabelige instrumenter, og tekniske færdigheder., Så længe videnskab, teknologi, teknik, og matematik har eksisteret, kvinder har bidraget til innovationer og opdagelser, som det fremgår af denne korte oversigt over et par kvinder med farve i STEM gennem historien.hundreder og endda tusinder af år siden byggede kvinder og mænd samfund og imperier ved hjælp af deres tids stamme. Så langt tilbage som 2300 fvt studerede en præstinde af Ur ved navn en ‘Vedu’ Anna astronomi og spores månens cykler. Hun, som mange af forskerne i sin tid, registrerede sine fund som poesi., Folk reciterede hendes opdagelser i form af hendes poesi i 500 år efter hendes død.

På grund af begrænsede poster diskuteres eksistensen af nogle kvinder i STEM. En af disse kvinder er Merit Ptah fra det tredje århundrede fvt. Hun var læge i det gamle Egypten, den første registrerede kvinde i medicin. Nogle hævder, at selvom hun måske ikke har eksisteret, repræsenterer hun kvindelige læger, der var pionerer inden for medicin og videnskab. Andre argumenterer stærkt for hendes eksistens og peger på historiske optegnelser, der viser, at hun var overlæge ved Faraos domstol.,

Kvinder af farve i STÆNGEL har bidraget til videnskab og medicin fra gammel historie at den moderne-dag — fra Al-Ijliya Al-Astrulabi opfinde den stereografiske i 10. århundrede Syrien for at Ālenush Teriān blive den første armenske kvindelige astronom og fysiker i det 21-århundredes Iran. Disse kvinder trodsede social og kulturel undertrykkelse for at gøre tidløse opdagelser, der avancerede områderne astronomi og astrofysik.,

statistik over kvinder med farve i STEM

mens mange kvinder har gjort en forskel inden for videnskab, teknologi, teknik og matematik, er de stadig underrepræsenteret i STEM karriere. Ifølge US Census Bureau havde kvinder kun 7% af STEM-job i 1970. Dette tal blev fordoblet til 14% i 1980. Ifølge National Science Board udgør kvinder 47% af den nuværende arbejdsstyrke, men kun 28% af den nuværende videnskabelige og tekniske arbejdsstyrke. Af denne procentdel udgør kvinder af farve omkring 5%.,

mange faktorer bidrager til, at kvinder udgør næsten en fjerdedel af STEM-arbejdsstyrken. Ifølge Uddannelsesforskningscentret i Amerika, mandlige og kvindelige studerende i K-12 uddannelse deler den samme evne til at udmærke sig i STEM-klasser. Ifølge den samme undersøgelse demonstrerer kvindelige studerende imidlertid mindre tillid til disse emner. Hvis kvindelige studerende ikke opfordres til at studere STEM eller endda modløses i hele deres K-12-uddannelse, de kan fortsætte med at mangle tillid til disse fag og vælge forskellige majors på college.,

National Center for Education Statistics rapporter om, at i 2015 skal andelen af kvinder, som af farve deltage højere læreanstalter, der tjente STAMCELLER grader var:

• Asiatiske kvinder: 5%
• Sort kvinder: 2.9%
• Latinas: 3.8%

Fordi kvinder, og især kvinder i den farve, historisk har været underrepræsenteret i STAMCELLER majors på universiteterne såvel som i STAMCELLER karriere, mange kvinder i området føler, at de arbejder i forudindtaget miljøer., Scientific American opdagede, at 45% af kvinderne i STEM forlader deres job på grund af at føle sig underbetalt og underrepræsenteret. På grund af denne nedslidning, få kvinder stiger til toppositioner som rollemodeller for andre kvinder. Kvinder, der er i stand til at tjene STEM-grader, er dog mere end i stand til at arbejde i STEM-lederstillinger og fremme deres karriere.

sorte kvinder i STEM

kvinder med farve i STEM har overvundet racemæssige og kønsmæssige forstyrrelser gennem tiden for at give sig et navn og bidrage til store årsager, herunder mange vigtige afroamerikanske kvinder., Disse kvinder overvandt både sexisme og racisme til at holde vigtige titler og positioner, bidrage til betydelige opdagelser, og skubbe grænserne for, hvem der er inkluderet i historien om STILKEN. Følgende er korte biografier om vigtige afroamerikanske kvinder inden for videnskab, teknologi, teknik og matematik:

• Dorothy Lavinia bro .n var den første afroamerikanske kvindelige kirurg. Hun praktiserede i det sydøstlige USA i løbet af 1900-tallet.
• Rebecca Lee Crumpler var den første afroamerikanske kvinde, der blev læge., Hun er uddannet fra ne.England Female Medical College som læge i medicin i 1864.
• Dr. Marie M. Daly var den første afroamerikanske kvinde, der fik en ph.d. i kemi i USA. hun tjente sin doktorgrad fra Columbia University i 1947 og viet sit liv til forskning og uddannelse, undervisning og arbejde som biokemiker.Mary Jackson var NASAs første afroamerikanske kvindelige ingeniør. Hun blev luftfartsingeniør i 1958. Hun viet sin karriere som ingeniør til at oprette rapporter og hjælpe andre kvinder med at få STEM-stillinger hos NASA.
• Dr., Shirley Jackson var den anden afro-Amerikanske kvinde til at opgradere med en Ph.d. i fysik i USA, og den første afro-Amerikanske kvinde til at opgradere med en Ph.d. fra Massachusetts Institute of Technology (MIT). Hun modtog National Medal of Science i 2015 under formandskabet for Barack Obama.Katherine Johnson afsluttede NASA-beregningerne, der var nødvendige for flere rummissioner, herunder 1969-månelandingen., Hun begyndte at arbejde som en menneskelig computer for Langley Research Center i 1952 og gjorde hendes vej til flight research division, på grund af hendes forbløffende intelligens og beregninger. I 2015 blev hun tildelt Præsidentmedaljen for frihed.
• Dr. Gladys Westest var ansvarlig for matematikken, der medførte opfindelsen af Global Positioning System (GPS). Hendes vigtige arbejde på US Naval Weaponseapons Laboratory hjalp med opdagelser i det ydre rum relateret til planeter i solsystemet såvel som Jorden., Hun programmerede matematik og beregninger for den komplekse computer, der til sidst blev kendt som en GPS.

disse vigtige afroamerikanske kvinder trodsede oddsene og de svimlende statistikker og dedikerede deres liv til at gøre verden til et bedre sted gennem deres STEM-karriere.

andre berømte kvinder med farve i STEM

mens kvinder med farve i STEM karriere altid har haft vanskeligheder, har de vedvarende overvundet iboende forstyrrelser baseret på Se .isme og racisme., Her er korte biografier om et par farvekvinder, der har bidraget til STEM ‘ s succes:

• Susan La Flesche var den første indianske kvinde, der fik en medicinsk grad. Hun deltog i hvad der nu er kendt som Hampton University, før du deltager, og dimitteret som afgangselev fra Women ‘ s Medical College of Pennsylvania i 1889. Hun blev læge og viet sit liv til at yde lægehjælp til Omaha stammen.Dr. Ellen Ochoa var den første Latina-astronaut, der udforskede det ydre rum., Hun tjente sin ph.d. i elektroteknik og begyndte den treårige proces med at blive NASA-astronaut. Hendes første tur til rummet fandt sted på opdagelsen i 1993, og hun har siden været i det ydre rum tre gange mere. Hun har forsket i O .onlaget og er også opfinder.
• Dr. Antonia Novello var den første kvinde og den første Latinoer til at holde positionen af surgeon general i den AMERIKANSKE Dr. Novello fik sin Doktorgrad i Medicin ved University of Puerto Rico, før der tjener som surgeon general fra 1990 til 1993., Bagefter var hun sundhedskommissær for staten ne.York og arbejdede som medicinsk myndighed for flere vigtige organisationer.
• Mary G. Ross var den første indianske kvindelige luftfartsingeniør. Hun arbejdede i Lockheeds avancerede Udviklingsprogram og hjalp med at udvikle planerne for missioner, der flyver af Venus og Mars. Hun blev oprindeligt ansat som matematiker i 1942, men endte uddannelse til at blive den eneste kvindelige ingeniør.
• i 2015 blev Tu Youyou den første kvinde fra Folkerepublikken Kina til at modtage Nobelprisen., Hun og to andre forskere delte Nobel i fysiologi eller medicin for deres banebrydende arbejde med at opdage artemisinin og dihydroartemisinin, de lægemidler, der behandler malaria. Hun arbejder i øjeblikket som farmaceutisk kemiker.

organisationer, der opfordrer kvinder til at forfølge STEM-karrierer

da bidragene fra farvekvinder vinder anerkendelse, opfordrer mange moderne organisationer farvekvinder til at forfølge STEM-karrierer. Organisationer er begyndt at nå ud til underrepræsenterede piger og kvinder., Følgende organisationer er afsat til at hjælpe piger og kvinder med at udforske STEM-karrierer:

• Girlstart tilbyder K-12-programmer til piger, der er interesseret i STEM. Piger fra børnehave gennem 12. klasse kan deltage i seks kerne STEM programmer. Organisationen betaler for over 500 piger til at deltage i den årlige Girls in STEM-konference.
• piger, der Kode hjælper piger lære teknologiske og kodning færdigheder til at hjælpe dem i STEM karriere. Organisationen håber at bygge Amerikas største pipeline af kvindelige ingeniører.,
• National Girls Collaborative Project hjælper piger interesseret i STEM karriere. Det fungerer primært som et netværk, hvor 36,400 forskellige programmer og organisationer samarbejder for at hjælpe piger med at opnå ligestilling mellem kønnene i STEM-karrierer.
• kvinder, der koder, leverer ressourcer og afholder begivenheder, hvilket hjælper med at skabe ledelsesmuligheder, hvor kvinder i STEM kan repræsenteres.
• Black Girls Code tjener afroamerikanske, Latina og indianske piger ved at dyrke et miljø, hvor de kan lære kodningsevner og datalogi., Organisationen har samarbejdet med store virksomheder som Google og fede.for at gøre en forskel i livet for unge piger, der ønsker at forfølge STEM-karrierer.

disse er blot nogle få af de mange organisationer, der tjener piger og kvinder i dag. Organisationer forstår værdien af farvekvinder i STEM-karrierer, da deres drivkraft og intelligens har ført til mange revolutionerende opdagelser gennem årene. Disse programmer er afsat til at dyrke miljøer, hvor piger og kvinder af farve i stilk kan føle sig repræsenteret.,videregående uddannelsesinstitutioner opfordrer kvinder i farve til at overveje STEM majors ved at tilbyde særlige stipendier. Offentlige myndigheder og National Nuclear Security Administration og i private virksomheder som Hewlett-Packard er også rettet mod stipendier til kvinder i farven. Forskere og fagfolk både erkende, at videnskab, teknologi, teknik, og matematik felter mangler i mangfoldighed, og at landet har brug for flere kvinder af farve i STEM organisationer.,

Coloromen of Color STEM Conference

en vigtig begivenhed, der opmuntrer kvinder i farve i STEM-karrierer, er den årlige amerikanske Womenomen of Color STEM Conference. Arrangementet har fundet sted i 24 år, hvilket bringer kvinder i farve fra forskellige STAMMEFELTER sammen. Konferencen afholder spændende og hjælpsomme arrangementer hvert år, herunder prisuddelinger og netværksmuligheder. Over 50 kvinder i forskellige STEM-karrierer fra regering til industri præsenteres med særlige priser.,

konferencen er vært for en jobmesse, hvor kvinder kan møde potentielle arbejdsgivere og netværk med vigtige brancheledere. Kvinder har også mulighed for at netværke, skabe vigtige og varige forbindelser med andre kvinder i farve i STEM. Womenomen of Color STEM-konferencen inviterer teknologiledere til at være hovedtalere og leverer workshopsorkshops, hvor kvinder kan opbygge deres viden og modtage specialiseret træning. Universitetsstuderende, der er interesseret i erhverv i STEM, kan deltage i konferencen for at skabe vigtige kontakter og lære at navigere i deres egne karrierer.,

Forfølge en Karriere i STAMMEN med en Bachelor i Data Videnskab

Fra gammel historie at den dag, kvinder i den farve har været vigtige bidrag til de områder af videnskab, teknologi, teknik og matematik. Selvom de har haft mange vanskeligheder med at navigere i deres STEM-karriere, de har fortsat med at gøre en forskel i verden, uanset manglen på anerkendelse. Da mange kvinder i farve i STEM begynder at blive anerkendt for deres resultater, inspirerer de andre farvekvinder til også at forfølge en karriere i STEM.,

studerende, der er interesseret i en karriere inden for STEM, kan begynde med at tjene en online bachelor i datavidenskab ved Maryville University. Læseplanen fordyber de studerende i både den teoretiske og praktiske aspekter af teknologi, undervisning værktøjer og teknikker til at analysere data — de centrale færdigheder, der er nødvendige for at arbejde i store virksomheder, små virksomheder, offentlige institutioner, almennyttige organisationer, virksomheder, og mere. Maryville University-studerende får erfaring med at undersøge og analysere store datasæt, der kan omdannes til rentabel information., Lær mere om, hvordan programmet kan hjælpe dig med at forfølge en succesrig karriere inden for STEM.,rowth & Avancement

Kilder

Biografi, “Katherine Johnson og 9 Andre Sorte Kvindelige Pionerer i Videnskab”

Sorte Piger-Kode

Katalysator, Kvinder i Videnskab, Teknologi, Teknik og Matematik (STEM): Quick Tag

Chicanas og Latinas i STILKEN, Berømte Kvinder

Girlstart

Piger, Der-Kode

Piger, Der STAMMER, “Den Bedste STAMME Organisationer for Piger & Kvinder”

Globale Kardiologi Videnskab & Praksis, “Oldtidens Alexandria og Dawn of Medical Science”

Inverse, “Mary G., Ross: Hvordan Hun Banet Vejen for indianske Kvinder i STAMMEN”

Medium “Historiske Kvinder i Farve og Videnskab”

NAKKEN, Berømte Afrikanske Amerikanske Kvinder i STAMMEN

de Nationale Piger Samarbejdsprojekt (NGCP)

Nautilus, “Det er Tid Disse Gamle Kvinder Forskere at Få Deres Grund”

NGC Projekt, “Staten af Piger og Kvinder i STAMMEN”

Stipendier for Kvinder, Stipendier til Mindretal, Kvinder

Scientific American, “Hvor Er de Sorte Kvinder i STAMMEN Lederskab?,”

Smithsonian, “De Utrolige Arv af Susan La Flesche, den Første indianske at Tjene en Medicinsk Grad”

USBE, “Women of Color bladets STILK Konferencen Markerer Sin 24-års Jubilæum”

US Census Bureau, Kvinder i STAMMEN Erhverv: 1970 til 2011

Kvinder, Der-Kode