ne.Jerseys mindsteløn stiger $1 til $12 i timen på fredag midt i en pandemisk recession, der har set mere end 1.7 millioner arbejdstagere her miste deres job eller arbejdstid, og en tredjedel af små virksomheder lukker deres døre.
den planlagte lønforhøjelse, et årligt skridt på en vej til $15 i timen for de fleste arbejdstagere i 2024, kommer på et tidspunkt, hvor arbejdstagere desperat har brug for flere penge i deres lommer, siger arbejdsadvokater — men også når virksomheder mindst har råd til det, argumenterer lobbyister.,
Gov. Phil Murphy og statslovgiveren i 2019 blev enige om en femårsplan for at hæve mindstelønnen til $15 i timen og afdække Demokraternes år lange indsats for at forbedre lønningerne for statens lavest betalte arbejdstagere.
den første lønstigning, den 1.juli 2019, øgede mindstelønnen fra $8,85 i timen til $10. Hver Jan. 1 bringer en anden $ 1 stigning, før de når $ 15 i timen for de fleste arbejdstagere i Januar 2024. Sæsonarbejdere og arbejdstagere i erhvervslivet, der beskæftiger fem eller færre ansatte, når ikke $15 i timen indtil 2026. Landarbejdere vil ramme $ 12.,50 i 2024, hvorefter det ville være op til statslige embedsmænd i den udøvende gren, om at holde gå til $15 en time i 2027.
minimumslønnen for ansatte i små virksomheder og sæsonarbejdere vil stige Den Jan. 1 fra $ 10.30 en time til $ 11.10, og satsen for landbrugsarbejdere støder lidt op fra $10.30 til $10.44 i timen.
ne.Jersey Policy Perspective, en liberal Trenton-tænketank, estimerede på det tidspunkt, regningen blev underskrevet i loven, at mere end 1 million arbejdstagere ville drage fordel af lønstigningen. Cirka 10 procent af disse ansatte vil blive sat på den langsommere vej.,
mens lovgiveren drøftede mindstelønstigningen, bad forretningslobbyister om en “off ramp”, der ville give staten mulighed for at suspendere de årlige lønstigninger, hvis den løber ind i en økonomisk nedtur eller naturkatastrofe.
virkeligheden er så meget værre, sagde de.
økonomien er i uro, med erhvervslivet begrænset til at bremse spredningen af coronavirus.dette er netop grunden til, at ne.Jersey burde have tilladt en pause, hvis økonomien syrnede, sagde Tom Bracken, præsident for Ne. Jersey Chamber of Commerce.,
“der har ikke været nogen vanskeligere tid for erhvervslivet i ne.Jerseys historie,” sagde han. “Jeg får der er en masse mennesker, der har et behov for dette … Men på den anden side af dette, erhvervslivet er blevet ramt så hårdt, hvis ikke meget hårdere end mange af disse mennesker.”
næsten en tredjedel af de små virksomheder, der opererer i Garden State I Januar, er nu lukket, ifølge TrackTheRecovery.org, et Harvard University-baseret dataprojekt, der sporer den økonomiske virkning af pandemien. Lukningerne var højere, næsten 46%, blandt fritids-og gæstfrihedsvirksomheder.,
Mange af dem, der har formået at overleve så langt er ophængt på en tråd, Bracken sagde
“, Og vi har stadig, med genopblussen af COVID, fire til seks måneder af de vanskeligheder, der kommer vores vej, måske endda værre end før,” fortsatte han. “Det er bare salt i såret.”
I en undersøgelse af New Jersey virksomheder, 30%, der ville blive ramt med højere lønomkostninger, der ville hæve deres priser, 18% sagde, at de ville reducere bemandingen eller timer, 15% ville skære fordele og 10% ville fortsætte automatisering, sagde Michele Siekerka, præsident for New Jersey Business and Industry Association.,de fleste virksomheder genererer ikke overskud lige nu, og $ 1 en time pr.Murphy sagde, at han forstår virksomhedernes bekymringer, men han mindsteløn stigninger bør bevæge sig fremad.
“nogle folk har sagt,” hej, lyt, I betragtning af de omstændigheder, vi er under, bør det genovervejes?’Og svaret er, at det ikke kan være,” sagde Murphy onsdag på sin coronavirus-pressekonference.
“Vi har brug for mere føderal hjælp til at hjælpe os med at hjælpe vores små virksomheder., Og vi har brug for at lade mindstelønnen gå på sin march mod $ 15. Vi har alt for mange mennesker i vores stat, der lever under fattigdomsgrænsen, og det er et andet stort skridt.”
men Senatets præsident Stephen s .eeney, D-Gloucester, sagde, Hvad virksomheder har brug for, er flere kunder, en højere mindsteløn hjælper det.
Når folk har flere penge, har de flere penge at bruge, sagde han og noterede sig, hvordan føderale stimuluskontroller og arbejdsløshedshjælp bøjede udgifterne.
“Jeg er en tro på, at alle virksomheder bliver stærkere, når medarbejderne tjener penge., Folk skal være i stand til at købe det produkt, du sælger,” sagde S .eeney. “De mennesker, der laver mindsteløn, løber ikke til banken og siger, at jeg har en anden $40 i denne uge, men hvis jeg får en anden $40, måske i stedet for at købe hotdogs og bønner til mine børn, vil jeg købe dem kylling.”
” desværre tror jeg, de bruger pandemien til at bringe det samme argument tilbage, som de gjorde, helt tilbage.”
Garden State kommer ikke ud af denne recession ved at skifte arbejdere, tilføjede Brandon McKoy, præsident for Ne.Jersey Policy Perspective.,
“Vi ønsker ikke at gå tilbage til den Økonomi, vi havde før dette,” sagde han. “det var svagt, usundt, og det fungerede ikke for en hel masse mennesker.”
arbejdstagere, der prøver at overleve gennem pandemien, har brug for den ekstra smule hjælp, da de også har set en stor stigning i mad-og brugsomkostninger, sagde Dena Mottola Jaborska, associeret direktør for Ne.Jersey Citi .en Action.
nogen, der arbejder 40 timer om ugen på $12 en time tjener $480 om ugen eller $24,960 om året. De lever stadig i fattigdom i Ne.Jersey, sagde Mottola Jaborska.,
“stigningen, som arbejderne ser frem til, begynder næppe at dække de ekstra udgifter, de har oplevet på grund af pandemien,” sagde hun. Det er også et lille nok spring, som virksomhederne skal kunne klare, tilføjede hun.
“det er sådan et nominelt beløb, at det er svært at forestille sig, at den lille stigning virkelig udgør meget for virksomhederne,” sagde hun. “Det er samvittighedsløst at tro, at små virksomheder i Ne.Jersey ikke ville betale deres arbejdstagere $12 en time eller mere ved at vide, at det ikke er et overleveligt lønniveau.,”
men Sierkerka hævdede, at $1 tilføjer.
“Nogle mennesker har denne opfattelse af, at det bare er en dollar. Men når du ansætter 50, 100 eller 1.000 ansatte … det er millioner af dollars. Virkningen på deres udgiftslinje er helt utrolig,” sagde hun.
Tak fordi du stoler på os for at give den journalistik, du kan stole på. Overvej venligst at støtte NJ.com med et abonnement.Samantha Marcus kan kontaktes på [email protected].
Skriv et svar