» j’aime passer des heures par semaine à créer, organiser et surveiller des concours pour atteindre mes objectifs. »Dit Aucun Gestionnaire Jamais.
Greatify prend la conjecture hors de la création de concours
l’Admettre. Vous voulez vraiment simplifier vos concours en milieu de travail. Si vous manquez de nouvelles idées pour créer votre prochain concours d’équipe ou programme incitatif, n’ayez pas peur, Greatify est là!, Greatify vous offre 7 différents types de concours d’employés à choisir. Ce sont des moyens faciles d’améliorer la reconnaissance des employés.
collectif
tous les membres de l’équipe travaillent pour atteindre un objectif commun avant la date de fin pour gagner le prix.
course individuelle
très compétitif et basé sur l’effort individuel, ce concours des employés encourage les participants à franchir la ligne d’arrivée le plus rapidement possible. La première personne à franchir la ligne d’arrivée remporte la course et le prix. Notez que vous pouvez attribuer des prix pour les 2e, 3e et toute autre position.,
course par équipe
très compétitif et basé sur l’effort collectif, ce concours par équipe encourage les groupes à franchir la ligne d’arrivée le plus rapidement possible. Le premier à franchir la ligne d’arrivée remporte la course et le prix. Notez que vous pouvez attribuer des prix pour les 2e, 3e et toute autre position, si vous le souhaitez.
Direct
basé sur l’effort individuel à court terme, ce type de concours vous permet d’attribuer un badge / prix à tous les participants qui obtiennent un certain nombre de points., Par exemple, les participants peuvent gagner une bouteille de bière, un œuf de Pâques au chocolat ou tout autre prix chaque fois qu’ils cumulent 20 points.
niveaux
basé sur l’effort individuel, ce concours encourage les gens à se dépasser et à atteindre des niveaux plus élevés pour gagner le badge ultime (comme dans les jeux vidéo).
Record
basé sur l’effort individuel, ce concours des employés encourage les participants à cumuler un maximum de points au cours d’une période donnée. La personne qui cumule le plus de points remporte le record et le prix., Notez que vous pouvez attribuer des prix pour les 2e, 3e et toute autre position.
Tirage
basé sur un effort individuel, ce concours du personnel permet aux participants qui ont cumulé des coupons de participer à un tirage au sort. Plusieurs prix peuvent être tirés.
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