Six facteurs de sélection influencent l’évaluation de l’admissibilité des candidats au programme fédéral des travailleurs qualifiés(PFTS), un programme fédéral d’immigration économique du Canada géré dans le cadre D’Entrée Express. Sur la base de l’évaluation, chaque candidat reçoit une note sur 100 et il doit obtenir au moins 67 points pour se qualifier. S’ils sont qualifiés, leurs profils entrent dans le bassin D’Entrée Express, où ils sont à nouveau évalués et classés sur la base du système de classement global (CRS)., Si un candidat n’obtient pas la note minimale de 67, Il peut réessayer après avoir amélioré ses compétences linguistiques, obtenu un diplôme d’études supérieures ou obtenu une offre d’emploi du Canada.
compétences linguistiques (Maximum 28 Points)
Il est très important de pouvoir communiquer efficacement dans l’une ou les deux langues officielles du Canada tout en évaluant l’admissibilité d’un candidat à émigrer au pays. Connaître l’anglais, le français ou les deux vous aide à vous intégrer mieux et plus rapidement à la société canadienne.
Vous pouvez obtenir jusqu’à 28 points pour vos compétences en anglais et en français., Vous recevrez des points en fonction de votre capacité à:
- écouter
- parler
- Lire
- écrire
afin de prouver vos compétences linguistiques, vous devez passer un test de langue auprès d’un organisme approuvé par Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC). Les compétences linguistiques d’un candidat sont évaluées en fonction de critères linguistiques Canadiens (CLB) pour l’anglais et de Niveaux de compétence linguistique canadiens (NCLC) pour le français., Le candidat doit avoir un niveau de compétence minimum égal à CLB 7 ou NCLC 7 dans la première langue officielle et CLB 5 ou NCLC 5 dans la deuxième langue officielle pour marquer des points.,
Deuxième Langue Officielle | Points |
Au moins CLB5 dans tous les quatre compétences | 4 |
NCLC 4 ou moins dans l’une des quatre compétences | 0 |
l’Éducation (Maximum 25 Points)
Vous pouvez gagner un maximum de 25 points si vous avez un certificat, diplôme ou grade obtenu à partir d’un Canadien établissement secondaire ou post-secondaire institution., Si vous avez obtenu vos titres d’études à l’extérieur du Canada, vous devez obtenir votre évaluation des titres d’études (ECA) auprès d’un organisme désigné afin de prouver que vos titres sont valides et égaux aux titres canadiens.
l’expérience de Travail (maximum 15 points)
Vous gagnez des points en fonction des années de votre expérience de travail. Il doit s’agir d’une expérience de travail rémunéré à temps plein (au moins 30 heures par semaine) ou d’une expérience équivalente à temps partiel (15 heures par semaine pendant 24 mois)., En outre, l’expérience de travail doit être dans une profession classée sous le niveau de compétence A ou B ou le type de compétence 0 de la Classification nationale des professions de 2016. Vous pouvez gagner des points pour l’expérience de travail acquise au Canada ou à l’étranger, pendant vos études ou en tant que travailleur autonome.
la CNP est un système utilisé pour classer les emplois dans l’économie canadienne. Il décrit les tâches, les compétences, les talents et les environnements de travail pour différents emplois.,
les Points accordés pour l’expérience de travail comme ci-dessous:
Expérience | Points |
1 an | 9 |
2-3 ans | 11 |
4 à 5 ans | 13 |
6 ans ou plus | 15 |
Âge (maximum 12 points)
Les points sont attribués sur la base de l’âge du candidat au moment du dépôt de la demande.,>
Arranged Employment In Canada (Maximum 10 Points)
You can get points if you have a valid job offer from a Canadian employer., Le travail doit être arrangé avant de postuler pour venir au Canada en tant que travailleur qualifié fédéral. Une offre d’emploi valable pour un travail continu, payés et à temps plein et la durée de l’offre d’emploi doit être d’au moins un an. L’offre doit porter sur une profession énumérée sous le type de compétence 0 ou le niveau de compétence A ou B de la Classification nationale des professions (CNP).,
les Points seront attribués en fonction du tableau ci-dessous:
Si | Et | Points |
Vous travaillez actuellement au Canada avec un permis de travail temporaire. | votre permis de travail est valide à la fois lorsque vous faites la demande et lorsque le visa est délivré (ou vous êtes autorisé à travailler au Canada sans permis de travail lorsque votre visa est délivré).,
Vous avez reçu votre permis de travail sur la base d’une étude d’Impact positif sur le marché du travail (EIMT) d’emploi et Développement Social Canada (EDSC). votre permis de travail est pour un emploi classé sous le type de compétence 0 ou le niveau de compétence A ou B de la CNP. vous travaillez actuellement pour le même employeur nommé sur votre permis de travail· l’employeur a fait une offre d’emploi valide basée sur votre acceptation en tant que travailleur qualifié., |
10 |
vous travaillez actuellement au Canada dans un emploi qui est exempté de l’exigence D’EIMT en vertu: d’un accord international (comme L’accord de libre-échange nord-américain) ou d’un accord fédéral-provincial. | votre permis de travail est valide à la fois lorsque vous faites la demande et lorsque le visa est délivré (ou vous êtes autorisé à travailler au Canada sans permis lorsque votre visa est délivré).
Votre employeur actuel a fait une offre d’emploi permanente basée sur votre acceptation en tant que travailleur qualifié., vous travaillez actuellement pour le même employeur mentionné sur votre permis de travail vous travaillez pour cet employeur de façon continue depuis un an, à temps plein ou à temps partiel équivalent |
10 |
vous n’avez pas de permis de travail, au Canada avant d’obtenir un visa de relations publiques. | votre employeur a obtenu une EIMT
Votre employeur vous a fait une offre d’emploi valide basée sur l’EIMT et sur votre acceptation en tant que travailleur qualifié., |
10 |
Vous avez un permis de travail valide ou autorisé à travailler au Canada sans permis de travail. | vous occupez actuellement un emploi exonéré de L’EIMT, qui n’est pas prévu par une entente internationale fédérale-provinciale ou en raison d’avantages importants pour les intérêts canadiens.,
un employeur(pas celui pour lequel vous travaillez actuellement) a une EIMT et vous a fait une offre d’emploi valide basée sur la même EIMT et vous avez été accepté en tant que travailleur qualifié |
Remarque:
- c’est L’employeur et non l’employé qui doit obtenir une évaluation de L’impact sur le marché du travail
- emploi et développement social Canada(EDSC) ne confirmera les offres d’emploi permanentes que pour les professions énumérées dans le type de compétence O ou le niveau de compétence A ou B de l’AC.,
adaptabilité (Maximum 10 Points)
Si vous avez un époux ou un conjoint de fait qui immigrera avec vous au Canada, il peut également gagner des points pour l’adaptabilité. Vous et votre époux ou conjoint de fait pouvez gagner un total de 10 points ensemble pour l’adaptabilité.,
adaptabilité | Points |
votre niveau de langue de l’époux ou du conjoint de fait: votre époux ou conjoint de fait possède une compétence linguistique en anglais ou en français égale ou supérieure au niveau CLB 4 dans les quatre capacités linguistiques (parler, écouter, lire et écrire).
pour obtenir ces points, vous devez soumettre les résultats de leurs tests linguistiques auprès d’un organisme agréé., Le conjoint/partenaire doit s’être présenté au test dans les deux ans avant de soumettre la demande et les résultats doivent également rester valides lors de la demande de RP Canada. |
5 |
expérience en éducation au Canada: vous avez complété un programme d’études à temps plein d’une durée d’au moins deux ans dans une école secondaire ou postsecondaire au Canada. Études à temps plein signifie au moins 15 heures de cours par semaine. Vous devez également être resté en bonne position académique., | 5 |
Canada l’éducation de votre conjoint: Votre conjoint ou partenaire a terminé un programme d’études d’une durée de deux ans au moins, un niveau secondaire ou post-secondaire au Canada. Études à temps plein signifie au moins 15 heures de cours par semaine. Votre conjoint / partenaire doit avoir conservé un bon niveau académique. | 5 |
expérience de travail au Canada: vous avez une expérience de travail à temps plein d’au moins un an au Canada dans une profession classée dans le type de compétence 0 ou les niveaux de compétence A ou B de la Classification nationale des professions (CNP)., Vous aviez un permis de travail valide ou étiez autorisé à travailler au Canada. | 10 |
Votre conjoint/partenaire à l’expérience de travail au Canada: Votre conjoint/partenaire ayant au moins un an d’expérience professionnelle à temps plein au Canada avec un permis de travail valide ou tout en étant autorisé à travailler dans le pays. | 5 |
emploi arrangé: emploi arrangé désigne une offre d’emploi obtenue d’un employeur canadien dans une profession classée sous CNP 0, A ou B pour une période continue d’un an ou plus., Dans certains cas, L’offre d’emploi doit être approuvée par emploi et Développement Social Canada/Service Canada. | 5 |
parents au Canada: vous ou votre époux / conjoint de fait avez un parent vivant au Canada. Le parent doit être un citoyen canadien ou un résident permanent et 18 ans ou plus. Le parent doit être:
|
5 |
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