1099 anställd: allt du behöver veta

uppdaterad 25 juni 2020:

vad är en 1099 anställd?

en 1099-anställd är en som inte omfattas av normala klassificeringsregler för anställning. Oberoende entreprenörer är 1099 anställda. I stället för att ha en fast anställd som tar riktning från företaget, skulle ditt företag använda en oberoende entreprenör som arbetar under egen vägledning.

skillnaden mellan en 1099 anställd och andra är vanligtvis lätt att känna igen., Ett exempel på en oberoende entreprenör är en målare som anställts för att måla ditt hem. De kommer inte att vara din anställd efter att ha avslutat jobbet.

om du behöver en fast anställd är 1099-skillnaden inte korrekt. Någon som måste dyka upp på kontoret, följa ett företags klädkod och alltid svara på sin handledare är sannolikt en traditionell anställd.

Varför är 1099 anställningsbeteckning viktig?

1099 anställdas beteckning är viktig på grund av skatter. Om du anlitar en oberoende entreprenör, undviker du en stor skattebörda., 1099 anställd hanterar vanligtvis sina egna skatter.

om du har ett traditionellt förhållande mellan arbetsgivare och arbetstagare måste du betala flera skatter, inklusive:

• Medicare

• Social trygghet

• arbetslöshet

• Inkomst

förutom att betala Medicare och socialförsäkringsskatter måste du betala flera skatter.du måste också undanhålla dessa skatter från lönecheckar av anställda. Att undvika detta kan vara till nytta för ditt företag, men felaktigt utse någon som en 1099 anställd kan få dig i trubbel.,

Flowers Foods, ett Georgia-företag, stämdes efter att deras förare hävdade att de var lurade av ”tiotals miljoner dollar” på grund av att de var felaktiga. I 2015, FedEx hamnade betala $ 228 miljoner på grund av felaktig klassificering.

1099 anställd beteckningen är en viktig, och du har inte råd att göra ett misstag.

ange inte någon som 1099 anställd om:

• företaget tillhandahåller utbildning på en viss metod för arbetsprestation.

• verktyg och material tillhandahålls.

• anställda måste följa inställt schema.,

• du ger förmåner som semester, övertidslön, etc.

det finns ibland nyanser till dessa regler. I exemplet ”anställa en målare” kommer du sannolikt att betala för färg och förnödenheter som behövs för jobbet. Detta gör dem inte till en traditionell anställd, så du måste överväga hela arbetsgivarrelationen.

ange någon som 1099 anställd om:

• de följer sitt eget schema.

• Använd egna verktyg.

• kan vägra vissa jobb.,

• avslutar uppdrag med sin egen metod.

exempel på vad en 1099-anställd vs W2-anställd

Du kanske inte behöver gå igenom huvudvärk för att räkna ut vem som kvalificerar sig som 1099-anställd. Om du har någon av följande arbetstagare är de förmodligen inte 1099 anställda.

• kontorssekreterare.

• servitris på restaurang.

• kassör.

• call center representant.

• linjearbetare.,

om du ibland använder någon av följande arbetstagare är de sannolikt 1099 anställda.

• frilansskribent.

• lastbilschaufför som kan vända ner rutter.

• Rörmokare.

• Elektriker.

vanliga misstag med 1099 anställd

• ingen skriftlig överenskommelse om att entreprenören kommer att vara oberoende av kontroll.

• utövar för mycket kontroll över oberoende entreprenör.

• basera Klassificering på branschnormer.,

• misslyckas med att arkivera formulär 1099-MISC.

vanliga frågor

• vilka formulär ska jag lämna?

  för traditionella anställda, fil A W-2. För oberoende entreprenörer, fil 1099-MISC.

• vad händer om jag felaktigt klassificerar en arbetare?

  företag som felklassificerar arbetstagare kan betala enorma böter och vara ansvariga för pengar till anställda.

• behöver jag ett skriftligt kontrakt med en 1099 anställd?

  det är vanligtvis inte lagligt krävs, men att göra det kommer att skydda ditt företag.,

steg för att lämna in en 1099-anställd

om du använder en 1099-anställd vill du först skapa ett skriftligt kontrakt. Om du betalar dem $ 600 eller mer under loppet av ett år, måste du lämna in en 1099-MISC med IRS och skicka en kopia till din entreprenör.

om du behöver hjälp med personalklassificering eller arkivering av lämpligt pappersarbete, lägg upp ditt behov på UpCounsel marknadsplats. UpCounsel skärmar ut 95% av advokaterna så att du bara får den bästa juridiska hjälpen.