bedrägeri, illusioner, svindlande… låter som handlingen i en bästsäljande roman. Dessa villkor är dock ganska vanliga i de kommersiella kretsar där oetiska affärsmetoder kan ses av dussinet. Oavsett om det är ett stort konglomerat eller ett litet företag, är insatserna för att överträffa tävlingen alltid höga., Denna halskamp för överlevnad och framväxande som vinnare lockar många skrupelfria tendenser; detta har tyvärr blivit en del av systemet. Lusten att styra marknaden har gjort företag själviska och all krävande. Skyldigheten att verka ansvarsfullt har dock satts på sparlåga. Linjerna mellan acceptabla och oacceptabla har suddig; fokus har skiftat från konsumenterna till att få högre vinster och marginaler.
till exempel en Facebook-dataskandal från inte så länge sedan uppslukade sin VD Mark Zuckerberg i en global kontrovers., En frågesport app på sociala nätverk webbplats samlade data från 50 miljoner Facebook-profiler och levererade den till Cambridge Analytica. Att använda konsumentens personuppgifter utan deras samtycke är en stor digital stöld som har kommit fram under de senaste åren.
i ett annat exempel, Australian finance company, AMP, inför granskning för tjänstefel i bank. Tydligen tog de ut kunder för råd som de aldrig fick. Följaktligen var ordföranden tvungen att avgå som bevis mot företaget började dyka upp.
visst skakar skandaler upp näringslivet., Vissa brottslingar fångas och möter Offentlig Skam; andra fortsätter att sola sig i ära av deras oprofessionellt uppnådda framgång. Här är några vanliga oetiska affärsmetoder som många företag runt om i världen är skyldiga att anta för framgång.
vilseledande produktinformation
många företag marknadsför skadevållande produkter med vilseledande information, enbart för att förbättra den nedersta raden. Det finns ingen brist på exempel på denna korrupta praxis., Från frukostflingor till bilar har alla typer av företag blatant lurat konsumenterna genom att tillhandahålla vilseledande information.
till exempel tillverkare av Nutella, Ferrero USA, Inc. var tvungen att betala $ 3.05 miljoner som uppgörelse för en rättegång inlämnad i New York för pitching chokladspridningen som en näringsrik frukost för barn.
sedan, i 2015, den största tyska biltillverkaren, Volkswagen, allmänt accepterat att den hade installerat programvara i flera av sina bilar för att lura Miljöskyddsbyråns utsläppstestare att tro att bilarna var miljövänliga., Det populära varumärket förlorade en svindlande $ 20 miljarder i marknadsvärde och drabbades hårt av den negativa publiciteten.
för åldrar, företag har överdrivit på egenskaperna hos sina produkter och nedspelade sämre funktioner. Allt för att göra dem mer säljbara. Dessa oetiska affärsmetoder fortsätter dock tills konsumenterna märker och börjar ifrågasätta äktheten av informationen.,
illojal konkurrens
förtal av en konkurrent, förskingring av deras företagshemligheter och varumärkesintrång – alla dessa faller under illojal konkurrens vilket ger konsumenterna ett felaktigt intryck av konkurrenten och dess produkter. Det är inte fel att använda en konkurrents namn i marknadsföringsmaterialet, men det bör inte beklaga företaget eller dess produkter.
under 2009 stämde PepsiCo Coca-Cola sin sportdryck, Powerade, som mer uppfriskande än Pepsicos Gatorade eftersom den innehöll fler elektrolyter., PepsiCo hävdade dock att det inte fanns några vetenskapliga bevis bakom påståendet.
under tiden i den digitala tidsåldern har företagen tagit vägen för cyberförtal där de sprider falsk information om ett varumärke som en anonym användare på en webbplats för sociala nätverk eller en blogg med ett falskt skärmnamn. Det är därför lagar finns som styr denna typ av förtal och förtal; gärningsmannen står inför en böter till ton av miljoner om fångas på bar gärning.,
felsökande anställda
felsökande anställda har blivit ett välbekant scenario i små och stora företag som får anställda att arbeta under långa timmar och underbetala dem. På samma sätt möter många anställda stressiga förhållanden, mentala och till och med sexuella trakasserier.
i kölvattnet av att hitta billig arbetskraft hyr många företag i utvecklade länder sweatshops i länder i tredje världen för bulktillverkning. Förhållandena på dessa arbetsplatser är värre än man ens kan föreställa sig., Tech giant Apple har använt sig av Foxconn, taiwanesiska tillverkningsföretag som har tillverkat den eftertraktade iPhone. Som ett exempel har Foxconn anklagats för att anställa barnslavar som arbetar under farliga förhållanden i 10 timmar om dagen hela veckan.
manipulera konton
Vill du ha mer oetiska affärsmetoder? Vissa företag laga sina böcker till hoodwink investerare, långivare och slutkonsumenter. Som ett resultat tweak de sina finansiella rapporter för att visa uppblåsta vinster och sänkta avskrivningar., Detta gör att investerare tror att företaget klarar sig bra; de slutar köpa fler aktier från aktiemarknaden.
till exempel, i 2015, Toshiba, den japanska multinationella, inför misskötsel av sina konton. De överdrivna sina vinster med $ 1.2 miljarder för mer än sju år.
mutor
incitament att påverka ett affärsbeslut är inte ovanligt i företagsvärlden. Med andra ord, erbjuda något av värde, eller pengar i utbyte mot en gynnsam handel.,
till exempel, i 2011, Diageo, den brittiska baserade dryckesbolaget, var tvungen att betala $ 16 miljoner för att betala avgifter för att muta regeringstjänstemän i Indien, Thailand och Sydkorea för att hjälpa dem i produktgodkännandeprocessen.
Sammanfattningsvis tar trycket att överträffa konkurrensen och uppvakta konsumenterna år efter år med samma produkter en vägtull på organisationer. Som ett resultat tillgriper de oärliga och bedrägliga aktiviteter. Även de största namnen i branschen är inte orörda av detta fenomen., Från att köpa e-postadresser till spam konsumenterna utan deras samtycke, att ignorera kvalitet och säkerhetsriktlinjer för att generera högre intäkter, många företag hänge sig åt någon form av oetiskt beteende. Låt oss bara säga att det är en stor dålig värld och konsumenterna bör inte blint lita på något företag.
Foto Kredit: oärlig affärsman från igorstevanovic/
Lämna ett svar