Wie man Karriere ändert, Nach 50 Menschen, die einen Pivot

Die beunruhigendsten Perioden meines eigenen Lebens waren, als ich einen großen Karrierewechsel machte, ob es darum ging, die Medical School zu verlassen, um eine Karriere in der Wirtschaft zu verfolgen, von San Francisco nach London zu ziehen oder die Unternehmenswelt zu verlassen, um meine eigene Karriereberatung zu beginnen.

Machen Sie keinen Fehler, Karriereschwenkpunkte beinhalten mehr Reibung, Störung und Risiko, als einfach auf einem lineareren, traditionellen Karriereweg zu bleiben., Nachdem ich in den letzten zwei Jahrzehnten meines Berufslebens die emotionalen Höhen und Tiefen erlebt habe, in denen sich das Navigieren in der Karriere selbst verändert hat, konzentriere ich mich jetzt darauf zu verstehen, was es braucht, um sich erfolgreich neu zu erfinden.

In den letzten Jahren als Berater für Karrierewechsel habe ich mit Hunderten von Menschen gesprochen, die durch Karrierewechsel navigieren, und ich habe persönlich über 50 Personen aus 10 Ländern und fünf Kontinenten interviewt, die ihre persönlichen Geschichten über Neuerfindung geteilt haben mein Karriere-Relaunch-Podcast., Obwohl sie sich über ein breites Spektrum von Altersgruppen, Hintergründen, Branchen und Rollen erstrecken, entdeckte ich viele gemeinsame Aktionen und Überzeugungen, die Personen, die es schaffen, radikale Karriereänderungen von denen abzuziehen, die dies nicht tun, zu trennen scheinen.

Hier sind 10 Lektionen, die ich von einigen von ihnen gelernt habe, was es braucht, um Ihre Karriere erfolgreich neu zu starten.

1. Akzeptiere, dass es keine Abkürzungen gibt

Jedes Mal, wenn ich versuche, meine Karriere in eine neue Richtung zu lenken, habe ich länger gebraucht als erwartet., Herauszufinden, was ich tun wollte, nachdem ich die medizinische Fakultät abgebrochen hatte, dauerte solide drei Jahre der Verwirrung, Reflexion und Erforschung, gefolgt von weiteren zwei Jahren zusätzlicher Ausbildung in der Business School, die meine neue Karriererichtung vertiefte.

Stephen Satterfield, Restaurantmanager und Gründer des Whetstone Food Magazins, sagt über Nacht Erfolge haben einfach nicht sehr oft. „Jedes erfolgreiche Unternehmen ist das Produkt harter Arbeit, Tag für Tag, Monat für Monat, Jahr für Jahr, bis es einen bedeutenden Durchbruch gibt.,“Seine Reise zum Food Writer und Editor hat Rückschläge und Herausforderungen mit sich gebracht, aber er ist dabei geblieben und hat weiterhin stetige Fortschritte und Zugkraft erzielt.

Bereiten Sie sich eher auf einen Marathon als auf einen Sprint vor, denn obwohl Verknüpfungen praktisch sind, gibt es in Wirklichkeit nur wenige, wenn Sie versuchen, eine sinnvolle Karrierewende herbeizuführen.

2. Begehen Sie einen stetigen Marsch

Wann immer ich als Kind durch die Dinge eilte, Mein Vater erinnerte mich an ein altes chinesisches Sprichwort: „Je mehr Eile, desto weniger Geschwindigkeit.,“Die meisten meiner Karriereänderungen sind in der Tat auf zeitaufwändige, konsequente Schritte zurückzuführen, um die gewünschten Fortschritte zu erzielen, anstatt auf einen plötzlichen Drehpunkt.

Anne Tumlinson, ehemalige Senior Vice President einer gesundheitspolitischen Beratungsfirma und Gründerin der Daughterhood Community, glaubt, dass Schwierigkeiten ein unvermeidlicher Teil einer lohnenden Veränderungsreise sind. „Nur weil etwas schwer ist, heißt das nicht, dass du versagst. Beim Fortschritt geht es so viel weniger um Talent als um Zeit, Mühe, Engagement und Beständigkeit.,“Diese Einstellung hat ihr geholfen, eine unabhängige Beraterin zu werden und stetig eine ständig wachsende Gemeinschaft engagierter Frauen im ganzen Land aufzubauen, die sich gegenseitig bei der Betreuung ihrer alternden Eltern unterstützen.

Verpflichten Sie sich zu einem konsequenten, stetigen Marsch, um die Hindernisse und Herausforderungen zu überwinden, die unvermeidlich auftreten, wenn Sie den ausgetretenen Karriereweg verlassen.

3. Nehmen Sie kleine Aktionen, auch Unvollkommen

Ich bin ein Planer. Also tröste ich mich, wenn ich zuerst einen soliden Plan habe, der alle Eventualitäten vollständig abbildet, bevor ich handle., Diese Einstellung hat mich daran gehindert, schlampig in meinem Leben zu sein, aber auch daran gehindert, Maßnahmen zu ergreifen. Aus diesem Grund waren Karriereübergänge besonders beunruhigend, weil ich einen Sprung machen musste, ohne das Gefühl zu haben, alles vollständig herausgefunden zu haben.

Chris Donovan, der 25 Jahre als Telefonreparatureur tätig war, unternahm kleine Schritte, um sein lebenslanges Interesse am Schuhdesign zu verfolgen, obwohl er nicht genau wusste, wohin sie ihn führen würden. Er meldete sich zuerst für eine 2-tägige Schuhdesignklasse in NYC an., Nachdem der Ausbilder Chris ‚ Entwürfe gesehen hatte, ermutigte er ihn, das Schuhdesign ernster zu verfolgen. Ohne Designhintergrund bewarb er sich und stieg als vollständiger Ausreißerstudent in das Polimoda Fashion Institute in Florenz, Italien, ein. „Die meisten anderen Studenten waren Anfang 20, als ich 55 war. Ich war älter als die Lehrer. Ich wurde sogar ein paar Mal mit einem Hausmeister verwechselt.“Nachdem er das Programm erfolgreich abgeschlossen hat und sich durch die komplizierte Welt der Herstellersuche navigiert hat, arbeitet er jetzt daran, seine erste Linie hochwertiger Damenschuhe herzustellen.,

Machen Sie einen überschaubaren, mutigen Glaubenssprung, der beängstigend ist, aber oft notwendig ist, um neue Türen in Ihrer Karriere zu öffnen.

4. Erkunden Sie ohne Erwartung

Manchmal zögere ich, Zeit in etwas zu investieren, es sei denn, ich weiß sicher, dass es zu etwas Wertvollem führen wird. Das wird ziemlich kreisförmig, weil ich oft nicht weiß, ob sich etwas lohnt, bis ich es tatsächlich versuche.

Vicky Daini hat sich auf der Seite der Erkundung geirrt, um herauszufinden, wohin sie ihre Karriere führen wollte., Nachdem sie von ihrer Rolle als Unternehmensanwältin enttäuscht geworden war, trat sie von ihrer Rolle zurück und trat von der Arbeit zurück, Sie durchlief eine Zeitspanne, die sie als „fruchtbare Leere“ bezeichnete, um andere Karriereideen wirklich erkunden zu können. „Ich werde meinen Ideen nur dann vollen Respekt zollen, wenn ich sie alle tatsächlich ausprobiere.“Sie verbrachte mehrere Monate damit, sich mit einer Reihe von Interessen zu beschäftigen—vom Schreiben über das Backen bis hin zur Landwirtschaft und Tischlerei, um das Wasser zu testen. Sie erkannte durch diese Erkundungen, dass die Arbeit mit Menschen auf einer wirklich persönlichen Ebene sie ansprach., „Menschliches Verhalten, Einstellungen und menschliche Interaktionen waren für mich wirklich faszinierend.“Sie identifizierte schließlich die klinische Psychologie als die Karriere, die sie verfolgen wollte, und hat seitdem ihre klinische Ausbildung begonnen.

Behalten Sie Urteilsvermögen und Erwartung vor, bis Sie Ihren Zeh in die Gewässer getaucht haben, die Sie erkunden, damit Sie das Netz weit auslegen, Ihre vorgefassten Vorstellungen zerstreuen und verstehen können, welche Realitäten letztendlich mit Ihnen in Resonanz stehen.

5., Umfassen Sie Ihre einzigartige Reise

Als ich versuchte, meine erste formale Rolle im Marketing zu landen, hatte ich die Tendenz, mich fast dafür zu entschuldigen, dass ich nicht aus einem traditionelleren Marketinghintergrund stammte. Ich erkannte schnell, dass diese Denkweise mir bei Interviews für Rollen nicht gerade gut diente, also musste ich aufhören, mich selbst zu behindern.

Anfangs kritisierte die Lehrerin und Künstlerin Sandeep Johal ständig ihre eigene Arbeit und ihr Potenzial, eine Karriere in der Kunst zu verfolgen, was sie zurückhielt., „Wenn es etwas gibt, für das du leidenschaftlich bist und das dich erfüllt, dann mach es einfach, weil ich so viel Zeit damit verbracht habe, nicht das zu tun, was ich tun wollte.“Schließlich nahm Sie eine viel mehr Empowerment-Perspektive. „Eines Tages hörte ich auf, mein eigener schlimmster Kritiker zu sein und wurde mein Fan Nummer eins.“Dieser verstärkte Glaube inspirierte zu positiveren Aktionen, die zu positiveren Ergebnissen führten, und sie arbeitet jetzt als unabhängige Künstlerin.,

Um sich eine anständige Chance zu geben, sich effektiv hervorzuheben, wenn Sie in eine neue Branche einbrechen, müssen Sie glauben, dass Sie aufgrund Ihres einzigartigen Hintergrunds einzigartig qualifiziert sind, nicht trotz Ihres einzigartigen Hintergrunds, damit Sie mit Zuversicht vorankommen können.

6. Selektiv gestalten Sie Ihre neue Erzählung

Herauszufinden, wie ich mich in Zeiten des Karrierewechsels beschreiben kann, war schon immer ein schwieriger Balanceakt., Als ich zum Beispiel versuchte, von der Gesundheitsberatung in das Marketing zu wechseln, musste ich meine bisherigen Leistungen im Gesundheitswesen in meinem Lebenslauf hervorheben & Interviews. Das zu tun fühlte sich jedoch so an, als würde ich mich als Angehöriger der Gesundheitsberufe in die Luft jagen, obwohl ich mich von genau dieser Branche entfernen wollte.

Die Neugestaltung Ihrer Erzählung stellt sich für viele Karrierewandler als zentrale Herausforderung heraus. Isabelle Hardson-Hurley begann ihre Karriere als Lehrerin, entschied sich aber schließlich, in Tech Engineering zu wechseln., Um diesen Drehpunkt zu erreichen, investierte sie viel Zeit in die Verfeinerung ihrer persönlichen Erzählung, damit sie sich als attraktive Kandidatin positionieren konnte, obwohl sie keine Erfahrung in der Technologiebranche hatte. „Als ich vor Leuten stand, die mir die Möglichkeit gaben, Ingenieurwissenschaften zu studieren, konnte ich meine Geschichte sehr gut erzählen, weil ich die Arbeit geleistet hatte, um zu verstehen, wonach ich suchte, und meine Ambitionen effektiv kommunizierte.“Ein Kontakt, den sie bei DropBox hergestellt hatte, war von ihrer Klarheit beeindruckt,und Krishelle landete schließlich eine Rolle als Site Reliability Engineer.,

Als Karriere-Wechsler, investieren Sie zusätzliche Zeit und Mühe in Ihre Karriere Erzählung Crafting, so dass andere leichter die Punkte zwischen dem, was Sie getan haben, zu verbinden und was Sie tun möchten.

7. Vermeiden Sie es, sich ausschließlich auf Ihr bestehendes Netzwerk zu verlassen

Jim Rohn sagte einst berühmt: „Sie sind der Durchschnitt der fünf Personen, mit denen Sie die meiste Zeit verbringen.“Ich habe definitiv festgestellt, dass dies der Fall ist, obwohl sich der plötzliche Versuch, sich mit Menschen außerhalb meiner derzeitigen Branche zu umgeben, zumindest anfangs immer ziemlich umständlich angefühlt hat., Als ich den Corporate-Marketing-Job verließ, um meine eigene Karriereberatung zu starten, fühlte ich mich bei anderen Vermarktern natürlich wohler. Ich fühlte mich wie ein Betrüger um andere Solopreneure, aber um diese Leute zu sein, half mir, die Klarheit, das Vertrauen und den Mut zu erlangen, die ich brauchte, um mein eigenes Unternehmen zu gründen.

Als Adrian Knight darüber nachdachte, seinen festen Rekrutierungsjob zu verlassen, sagten ihm viele Leute in seinen beruflichen Kreisen, er solle nicht von seinem festen Job weggehen, aber das half ihm tatsächlich, ihn davon zu überzeugen, zu gehen., „Ich sah mich im Leben der Menschen um, die diese Dinge sagten, und erkannte, dass ihr Leben nicht das war, was ich selbst leben wollte.“Am Ende ignorierte er den konventionellen Rat derjenigen in seinen bestehenden Fachkreisen und machte den Sprung, eine eigene Franchise-Personalagentur zu gründen.

Ebenso entschied die ehemalige Tech-Vermarkterin Noz Nozawa, dass ihr sofortiges professionelles Netzwerk nicht die beste Inspirationsquelle für die Gründung ihres eigenen Innenarchitekturgeschäfts war., „Durch den Versuch, Leute zu finden, mit denen ich über meine Ideen sprechen kann, wurde mir klar, dass Sie weniger wahrscheinlich bereits Leute in Ihrem bestehenden beruflichen Netzwerk kennen, die getan haben, was Sie tun möchten.“

Obwohl es sich unnatürlich anfühlen mag, bemühen Sie sich, sich mit Menschen zu umgeben, die auf Ihre gewünschte Zukunft ausgerichtet sind, und nicht nur mit Menschen aus Ihrer Vergangenheit.

8. Definieren Sie Ihren Clear Walk-Away-Punkt

Eine der ersten Lektionen, die mir über Verhandlungsfähigkeiten beigebracht wurden, bestand darin, meinen Walkaway-Punkt zu definieren, bevor ich Verhandlungen einging., Interessant ist, dass mir aufgefallen ist, dass ich ständig mit mir selbst darüber verhandle, was in meiner Karriere und meinem Leben akzeptabel ist und was nicht. Obwohl ich zum Beispiel die Work-Life-Balance wirklich schätzte, habe ich in meiner Karriere viele Perioden durchgemacht, in denen ich lange Zeit geduldet habe, spät nach Hause zu kommen und an Wochenenden zu arbeiten.

Die ehemalige Profi-Tennisspielerin Rina Einy verbrachte den ersten Teil ihres Lebens damit, Tennis auf der Weltbühne zu spielen und vertrat Großbritannien sogar bei den Olympischen Spielen 1988., Nach den Olympischen Spielen beschloss sie jedoch, eine Linie in den Sand zu ziehen und stattdessen eine Unternehmenskarriere zu verfolgen. „Ich musste niemandem oder mir selbst etwas mehr beweisen. Ich wollte es einfach nicht mehr tun.“Sie rief ihren Trainer an und sagte ihm, dass er nicht mehr spielt. Anschließend studierte sie an der London School of Economics, landete schließlich eine Handelsrolle bei JP Morgan an der Wall Street und fungiert nun als Managing Director für Textyle International und Gründer von Culthread London.

Julian Mather wechselte von einem Scharfschützen der australischen Armee zu einem Fernsehkameramann zu einem Kindermagier., Er schreibt seine Fähigkeit zu, diese radikalen Drehpunkte zu machen, um von seiner Vergangenheit weggehen zu können. „Es ist unglaublich wichtig loszulassen. Nur wenn Sie loslassen, können Sie ein neues Leben beginnen und alles geben.“

Um ein neues Kapitel in Ihrer Karriere zu beginnen, definieren Sie, was Ihr Walkaway-Punkt sein wird, verpflichten Sie sich zu diesem Standard und sind Sie bereit, weiterzumachen, wenn diese Linie überschritten wird.

9. Energie statt Leidenschaft verfolgen

Keine meiner Karriereänderungen hat mich dazu gebracht, meine Leidenschaft zu verfolgen.,“Tatsächlich habe ich dieses Wort „Leidenschaft“ als etwas entmutigenden, fast unerreichbaren Standard empfunden, um zu informieren, wohin ich meine Karriere führen soll. Stattdessen versuchte ich, mehr Zeit mit meinen Stärken zu verbringen und Dinge zu tun, die mich interessierten, auch wenn sie nicht das Niveau einer wahren Leidenschaft erreichten.

Der ehemalige Software-Vermarkter Zai Divecha begann darüber nachzudenken, eine berufliche Veränderung vorzunehmen, als sie merkte, dass sie sich durch ihre Nebenprojekte so viel motivierter fühlte als durch ihren Tagesjob. Sie hatte ein Fundraising-Radsportteam gegründet und liebte das Gefühl und die Energie, die sie hatte, als sie etwas Eigenes baute., „Ich fragte mich, ob ich einen Job für mich selbst schaffen könnte, wo ich zumindest für einen Teil des Tages im Fluss bin. Ich wusste, dass ich für mich arbeiten wollte. Ich wusste, dass ich kreativ sein wollte. Aber ich hatte keinen genauen plan.“

Das Nachdenken darüber, welche Aktivitäten sie angeregt haben, half ihr aufzudecken, wohin sie ihre Karriere führen sollte. „Ich habe immer Sachen mit meinen Händen in meiner Freizeit gemacht, seit ich ein kleines Kind war. Dann fühle ich mich am engagiertesten und fokussiertesten.,“Nachdem sie über ein Jahr damit verbracht hatte, potenzielle Ideen mit anderen Handwerkern zu erkunden, gründete sie schließlich ihr eigenes Stahlkunstdesignstudio und kreiert jetzt Papierskulptureninstallationen für ihre Kunden.

Identifizieren Sie Wege, um mehr Arbeit zu tun, die Sie energetisiert können zu führen, wo Sie Ihre Karriere zu nehmen—auch wenn Sie nicht eine starke Leidenschaft identifiziert haben.

10. Vertraue deinen Instinkten

Ich würde mich selbst als eine stark linkshirnige, logische Person beschreiben, die als Extremplaner in der Myers-Briggs-Typenbestandsumfrage tippt. Keiner meiner Karriereänderungen schien rational oder logisch., Aber tief im Inneren hatte ich immer ein starkes Bauchgefühl, dass die Zeit gekommen war, etwas anderes zu tun.

Die Kosmetikexportmanagerin, Ernährungswissenschaftlerin und Naturheilkundlerin Audrey Lemargue nutzte ihre eigenen Bauchgefühle während ihres Karrierewechsels als Leitkompass. „Sobald ich merkte, dass ich Heilpraktikerin werden wollte, war es egal, was die Leute darüber nachdachten, was ich tat, weil ich wusste, dass dies das Richtige für mich war.“Ihr Rat an andere Leute, die herausfinden wollen, wohin sie ihre Karriere führen sollen, ist, Ihre Intuition zu respektieren. „Vertraue deinem Bauchgefühl und folge deinem Instinkt., Wenn es sich nicht richtig anfühlt, ist es, weil es nicht ist. Gib dir die Zeit, es herauszufinden. Die Antworten werden zu Ihnen kommen, wenn Sie offen bleiben.“

Vertraue deiner inneren Intuition, denn sie weist deine Karriere oft in eine Richtung, die wirklich ehrt, wer du bist, auch wenn sie angesichts der Logik fliegt.

Fazit: Keine Zauberstäbe beim Karrierewechsel, aber einige hilfreiche Schritte

Eine Sache, die ich gelernt habe, nachdem ich mit so vielen Menschen darüber gesprochen habe, wie sie ihre Karriere verändert haben, ist, dass jedermanns Reise einzigartig ist., Während gemeinsame Erfolgsmuster unter denen existieren, die einen großen Karrierewechsel vollziehen, müssen Sie entscheiden, welche Aktionen Ihren eigenen einzigartigen Karriereschwenk ermöglichen. Die gute Nachricht ist, dass Sie auf dem Fahrersitz sind. Sie können entscheiden, wann Sie mit dem Schlepper umgehen sollen, den Sie von Ihrem aktuellen Job entfernt haben, um etwas zu verfolgen, das Sie glücklicher macht.

Das andere, was ich gelernt habe, ist, dass die Anstrengung, sinnvollere Arbeit zu betreiben, die Art von Arbeit, die Sie anregt, erregt und erfüllt, eine der lohnendsten Bemühungen ist, die Sie in Ihrer Karriere verfolgen können., Unabhängig davon, wie herausfordernd oder langwierig ihre Karrierewechsel waren, Jede einzelne Person, die ich interviewt habe, hat gesagt, dass es sich absolut gelohnt hat, den ausgetretenen Pfad zu verlassen, um Arbeit zu leisten, die für sie wichtiger ist.